05.06.2020

Vinculación a través de valores

DACHSER representa un vínculo familiar cercano entre todos los empleados. Un conjunto de valores fundamentales forma el ADN de la empresa. Y no solo en papel: los valores de DACHSER son parte de la vida cotidiana de la empresa y se practican de forma habitual. Alrededor del mundo.

Conectando valores en todo el mundo

Es en tiempos de crisis, cuando las cosas que damos por sentado en el trabajo y en nuestra vida privada se desmoronan de la noche a la mañana, cuando las cadenas de suministro bien engrasadas comienzan a desviarse o incluso se detienen temporalmente, es cuando las personas se acercan y desarrollan una mayor conciencia de sus lazos comunes. Lo hemos visto en todos los niveles: los empleados de DACHSER no solo entienden nuestros valores corporativos, también los viven y los respiran, aplicándolos a sí mismos y a sus roles dentro de la red.

Ejemplos de todo el mundo

Haga clic en la galería de imágenes y vea por sí mismo lo que los empleados de DACHSER en todo el mundo asocian con nuestros valores corporativos.

Emprendimiento y valor para innovar Para Niklas Wintrich, un empleado de servicio en DACHSER’s Koblenz logistics center, este par de valores está vinculado con el impulso y el progreso. "Cuando tu entorno profesional está experimentando cambios, como hoy más que nunca, es donde realmente intentas involucrarte y hacer la diferencia. Te da la inspiración y la fuerza para seguir motivándote y mejorándote en todas las maneras, grandes y pequeñas". Él cree que estos valores realmente lo benefician y lo ayudan en la actualidad, y continuará haciéndolo en el futuro también. "En este mundo globalizado y conectado, es importante estar siempre un paso por delante de la competencia. Por eso la innovación es tan esencial", dice Wintrich.

Responsabilidad inclusiva Priya Prabhu, Communication Coordinator Air & Sea Logistics en DACHSER India, asocia este valor con un dicho que siempre la ha acompañado y guiado en su propio viaje personal: si tu quieres ir rápido, ve solo, pero si quieres llegar lejos, hay que ir juntos. Prabhu cree que todos contribuyen con su propia combinación de experiencia, experiencia y habilidades. Si se integran en trabajos y proyectos compartidos, nunca puede faltar una forma mejor y creativa de abordar una tarea. "De esta manera, no solo se trata de un individuo y minimiza la probabilidad de cuellos de botella, aumenta la productividad, ayuda a la coordinación entre departamentos y crea un ambiente de trabajo bueno y saludable en el equipo y la organización", dice Prabhu.

Sustentabilidad Mijal Paredes, Maritime Operations DACHSER Chile, entiende esto como “asumir la responsabilidad del mundo en el que vivimos; por ejemplo, diseñando cadenas de suministro para mantener el impacto ambiental lo más bajo posible, por ejemplo". Explica que una forma específica de lograr esto es con las ofertas LCL (less-than-container-load) donde los envíos se consolidan para que los contenedores se utilicen con la máxima flexibilidad y eficiencia. Esto también podría ser una forma de lidiar con una disminución temporal en el volumen de envío como resultado de la crisis.

Lealtad y compromiso Estos son valores que Alicia Graham, Sea Freight Specialist en DACHSER Air & Sea Logistics de Atlanta, US, califican muy bien en este momento. Ella cree que para cumplir sus objetivos, las personas siempre deben ser confiables y veraces en sus acciones, y eso se aplica tanto afuera como dentro del trabajo. Especialmente en tiempos difíciles: "No se puede construir una relación confiable y duradera en un" tal vez" o "solo si es conveniente para mí”.

Integridad y honestidad Andreas Pedersen, Freight Forwarding Assistant en la división chárter en DACHSER Dinamarca en Hvidovre, ve estos valores importantes tanto en su vida profesional como privada. Algo que el fundador de Apple, Steve Jobs, dijo una vez resuena con él: “A veces, cuando innovas, cometes errores. Es mejor admitirlos rápidamente y seguir mejorando sus otras innovaciones". Pedersen ha adoptado esta idea: "Los resultados que ayudamos a lograr siempre serán mejores si somos honestos con nosotros mismos y con las cosas que deben cambiarse. Incluso si cometemos errores en el proceso. Estoy muy agradecido de que tengamos una cultura como esta en DACHSER. Estoy convencido de que la honestidad, el mantenimiento de altos estándares morales y la integridad siempre serán recompensados al final”.

Apertura y respeto Para Zoe Chow, Key Account Manager Fashion & Sports en DACHSER Air & Sea Logistics Asia Pacific, estos valores son una cuestión de rutina. "Soy parte de la familia global DACHSER y disfruto trabajando con todos, sin importar de dónde vengan, su religión, idioma o género". Como miembro del equipo de cuentas clave, está en contacto constante con colegas y clientes de todo el mundo, actualmente a una distancia física pero siempre luchando por fomentar la sensación de "juntos pero separados". "Debido a que trabajo con personas de diferentes culturas y orígenes, siempre me esfuerzo por comunicarme con la mayor claridad posible, sin importar el canal que esté usando. Al hacer preguntas y escuchar atentamente, obtengo mucha experiencia valiosa para mi trabajo. Y no solo eso: enriquece y agrega más color a mi vida en general, todos los días”, dice Chow.

DACHSER en el mundo

Contacto Elizabeth Gonzalez

elizabeth.gonzalez@dachser.com

Usted podría estar interesado también en

31.01.2022

Debido a las limitaciones de personal relacionadas con COVID-19, hay interrupciones de operaciones en la terminal de Lufthansa en Frankfurt. La misma situación está ocurriendo para Air France/KLM y en su hub en París. Por lo tanto, se han tomado las siguientes medidas:

Leer

22.02.2021

Burkhard Eling se convirtió en el nuevo CEO de DACHSER el 1 de enero de 2021. Anteriormente, fue responsable del departamento de finanzas de la empresa familiar durante más de siete años. Sin embargo, Eling es un manager que piensa estratégicamente y mucho más allá de las cifras financieras clave, como lo demuestra su responsabilidad en el programa global de gestión de ideas e innovación Idea2net, entre otras cosas. En esta entrevista, el hombre de 49 años responde preguntas sobre cómo ve a DACHSER, su paso a la cabeza de la empresa, y qué lo distingue como persona y líder.

Leer

16.03.2020

Como seguramente ha leído en diferentes medios de comunicación, las autoridades de los Estados Unidos de América han implementado un veto que prohíbe el ingreso de personas en vuelos desde Europa a este país. Este veto entró en vigencia a partir del 13 de Marzo de 2020 a las 23:59 horas, y opera de forma paralela al mismo que ya estaba implementado para ciudadanos de varios países asiáticos.

Esta situación ha llevado a la cancelación de vuelos de pasajeros que cubrían las rutas entre Europa y Estados Unidos. Sin embargo, estas rutas comerciales también representaban una porción importante de la capacidad de carga disponible, por lo cual existe también un enorme impacto tanto en la capacidad disponible como en las tarifas de transporte.

Nuestro equipo de expertos continúa trabajando para poder ofrecerle opciones y alternativas de ruta que nos permita seguir transportando su carga urgente, y estamos comprometidos a ofrecer a nuestros clientes acceso prioritario a la limitada capacidad disponible. En adición a esto y similar a la implementación de nuestro programa de chárters entre China y Alemania, estamos también explorando soluciones de esta naturaleza para conectar Alemania con los Estados Unidos.

Nuestros equipos alrededor del mundo estarán poniéndose en contacto con usted, pero por favor no dude también en contactar a su especialista DACHSER para discutir su situación particular, así como la organización de sus embarques.

Leer

14.07.2021

Para las plataformas de comercio electrónico líderes a nivel mundial, los servicios de logística sofisticados son vitales para mantener satisfecha a su base de clientes. También es fundamental para cumplir las expectativas del cliente trabajar con un socio logístico confiable y experimentado para garantizar que sus almacenes no se queden sin existencias.

Leer